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英国移民永居身份从“熬时间”转向“论贡献”(环球热点 ...
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英国移民永居身份从“熬时间”转向“论贡献”(环球热点)
时间:2025-12-9 08:25
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十一月二十一日,人们经过英国伦敦白金汉宫。
新华社/法新
近期,英国政府宣布启动50年来最严格的移民制度改革,将大多数合法移民申请永居的基准年限从5年大幅延长至10年,非法移民与依赖社会福利的入境者需等待20年至30年才能获得永久居留资格。此举引发广泛关注,本次英国移民政策改革包含了哪些具体内容?英国为何选择收紧移民政策?将带来怎样的影响?本报记者邀请山东大学移民研究所所长宋全成、北京语言大学国别和区域研究院副研究员董一凡解读。
新政策对不同人群设置了不同等待期,以收入为核心进行分级
高收入人群,仅需3年即可申请永居;低技能劳动者基准等待期延长至15年;非法移民和签证逾期滞留者的等待期最长可达30年
本次英国移民政策核心变化在于:大多数通过工作、家庭等合法途径来到英国的移民,今后需要连续居住满10年,而非原先的5年,才能申请永久居留权。
在此基础上,新政策对不同人群设置了不同等待期。年薪超过12.5万英镑的高收入人群,仅需3年即可申请永居,这比此前的5年标准还要提前两年;低技能劳动者基准等待期从5年延长至15年;依赖政府福利救济的移民则将等待20年,是现行时限要求的4倍,创欧洲最长纪录。此外,非法移民和签证逾期滞留者的等待期最长可达30年。
这项改革并非突然推出。事实上,2025年英国已陆续收紧多项移民政策:技术工签的学历门槛从中学水平提高至本科;专门招聘海外护理人员的“社会照护工作签证”被关闭;配偶签证的收入要求也进一步提高……
那么,这一系列新政策会影响哪些人?
“此次改革不影响已获得永居身份并在英国生活的人员,但未获定居资格者需适用新政策,这意味着有很多已经等待了5年基准期以下的人员将面临至少翻倍的等待期,这带来不确定性。”董一凡分析,“从行业上来看,英国的建筑、护理、酒店、农业等严重依赖外来劳动力的行业将受到直接冲击,这些岗位本土劳动者长期不愿从事,但又为社会运转所必需。这些行业的外来劳动者进入英国和定居英国的难度进一步被提高了。”
“不难发现,此次政策调整对高技能、高收入人才影响有限,甚至为他们提供了更快的永居通道。这对高收入、高技能人才进入英国是利好。”宋全成认为,这可能反映出英国政府希望筛选出能快速创造经济价值的移民,减少可能依赖公共福利的群体,让移民政策从“熬时间”转向“论贡献”。
数据显示,自2021年以来,已入境英国但未获永居的移民人数约200万名,“这200万名外来人口的工作稳定性、家庭规划、社会融入都将因政策调整面临变化,其定居计划将被迫大幅推迟,数百万人的现实生活将受影响。”董一凡说。
经济账本、民意压力与战略取舍是改革动因
在经济低迷期,限制移民成为政府调节劳动力市场、缓解公共服务和福利体系压力的直接工具。用贡献换取居留资格,符合发达国家吸引高素质人才的一般做法
移民是英国社会的重要组成部分,为英国劳动力市场、人口与经济增长、文化发展等领域作出了重要贡献。作为最受欢迎的移民大国之一,英国为何推出此番改革?专家分析认为,英国此次移民改革,主要基于经济挑战、政治因素和政策战略三方面的考量。
11月26日,英国财政大臣蕾切尔·里夫斯发布秋季预算案,将延续加税和扩大开支并举的路径,以提振本国经济。最新数据显示,2025年10月英格兰和威尔士共有2029家企业破产,与去年同期相比上升17%。英国商会2025年第三季度经济调查显示,企业投资和信心普遍低迷:25%的企业缩减了投资计划,21%的企业预期收入下降。
“外来移民,历来是劳动力市场的调节器。在经济低迷期,限制移民成为政府调节劳动力市场、缓解公共服务和福利体系压力的直接工具。”宋全成分析,英国经济近年来复苏乏力,公共财政压力巨大。一方面,限制移民成为调节劳动力市场、减轻福利负担的一种手段;另一方面,由于企业大量破产和消极预期,外来人口作为劳动力的需求也在下降。
政治上,移民问题已成为英国最受关注的议题。最新民调显示,58%的民众将移民问题列为国家面临的三大问题之一,这是自英国“脱欧”以来,移民问题的关注度首次超过经济问题。近年来,经英吉利海峡偷渡抵达英国的人数激增,英国过去4年间接收了近40万庇护申请者,有超过一半的难民在抵达英国8年后仍在领取救济金。今年夏天开始,英国各地发生了多起针对移民的抗议活动。董一凡指出,对英国政府而言,处理移民问题已非“要不要做”的“选择题”,而是关乎政治生存、必须展现决心与力度的“必答题”。
“从政策逻辑上看,此次改革的逻辑符合发达国家吸引高素质人才的一般做法,即‘选择性移民’,吸纳筛选经济社会发展需要的外来人口。”宋全成认为,政府希望移民尽快就业、纳税、融入社会并作出贡献,而不是长期依赖福利。用贡献换取居留资格,实际上体现了“以价值为导向”的筛选思路,也符合应对未来人才竞争的国家战略需求。
不一定“缺人”,但政策实施成本与效果面临挑战
新政策能够缓解政治压力,优化移民结构,但长期来看,这可能导致形成一个庞大的、权利受限的移民群体,不利于社会融合
新政策一经公布,立即在英国国内外引发激烈争论。支持者认为这是恢复秩序、保护公共资源的必要之举;反对者则警告其可能冲击医疗护理等关键行业,造成劳动力短缺等问题。
英国会缺人吗?
宋全成分析,此次改革对劳动力市场的冲击可能被高估,移民收紧并不一定导致“缺人”。政策主要改变的是低技能移民获得永居身份的“速度”和“确定性”,而非完全禁止他们以工作签证形式进入,持临时性签证的工人还是会被雇主雇用。在经济周期下行时,部分移民会自行离开,劳动力数量和结构由此实现优化。另外,在英国,非法移民构成了劳动力市场的“弹性补充”,即便合法渠道收紧,实际的市场需求仍可能通过非正式途径得到部分满足。
“移民政策本质上是国家主权行为,政府有权根据国家利益设定门槛。但需要注意的是,目前英国移民政策以收入为核心进行分级,许多从事护理、清洁、物流等基础工作的移民,虽然收入不高,但对社会日常运转有不可或缺的贡献。”董一凡认为,长期来看,这可能导致形成一个庞大的、权利受限的移民群体,不利于社会融合。
同时,有观点质疑该政策是否能真正解决英国的移民困境。
宋全成认为,一方面,新政策能够直接回应国内主流民意对控制移民规模的诉求,缓解政治压力;另一方面,提升高技能移民比例,并通过延长等待期让一部分“低贡献者”知难而退,优化移民结构。“这种政策调整本质上是周期性的,即经济不好时收紧,待经济好转、劳动力需求上升时,政策可能再度放宽。”宋全成说,英国移民政策在未来可能会根据实际情况调整,以更好适应社会现实需要。
“非法移民和难民问题的根源在于来源国的战乱、贫困和政治动荡,以及全球发展的不平衡。英国与这些地区有着复杂的历史与现实联系。”董一凡说,仅靠单方面收紧庇护和移民政策,可能无法从根本上解决上述问题。(本报记者 王慧琼)
《人民日报海外版》(2025年12月09日 第 10 版)
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